12 مشاهدات
سُئل بواسطة
السلام عليكم
سؤالي حول كوني اعمل بمحطة وقود منذ ست سنوات بنظام التعاقب العمل 24 ساعة واستراحة 24 . المشغل يسجل لنا فقط 19 يوم  عمل في الشهر خلال كامل هذه المدة  في cnss  . العمال في المحطات الاخرى يتمتعون بتصريح 26 يوم عمل كل شهر . اظافة الى انه لا نتلقى اي تعويض عن العمل الليلي والاعياد والمناسبات فقط يسمح لنا ب 15 يوم عطل في السنة السنوات الثلاث الاخيرة .
وبعد تهديده لنا بالطرد في حال مناقشة الموضوع معه
سؤال : ما هي الخطوات القانونية التي يمكنني منها قانون الشغل وهل يمكن ان استرجع حقوقي في عدم التصريح ب سبع ايام عن كل شهر كل هذه السنوات وما هي الخطوات التي عليا ان اسلكها وشكرا
الموقع يضمن الإجابات من الأعضاء المعتمدين فقط

إجابتك

اسمك الذي سيظهر (اختياري):
نحن نحرص على خصوصيتك: هذا العنوان البريدي لن يتم استخدامه لغير إرسال التنبيهات.

استشارات معلقة

1 إجابة 18 مشاهدات
سُئل أغسطس 1 بواسطة Abdellatif
1 إجابة 33 مشاهدات
0 إجابة 17 مشاهدات
...